Компанія: Еліт-Україна, ТОВ
Місто: Коломия, вулиця Гетьмана Івана Мазепи, 298а.
Контактна особа: Юрч Віктор, 38 (050) 412 49 98
Вимоги: Повна зайнятість. Досвід роботи від 2 років. Вища освіта.
Заробітна плата: За результатами співбесіди
Бронювання працівників
Компанія «ЕЛІТ-Україна» запрошує до своєї команди Директора філії — лідера, який забезпечить стабільний розвиток підрозділу, виконання планів продажів та ефективне управління командою.
Основні обов’язки:
- Забезпечення рентабельної та беззбиткової роботи філії.
- Виконання плану продажів, контроль дебіторської заборгованості та дотримання цінової політики.
- Розробка та реалізація стратегії розвитку підрозділу відповідно до стратегії компанії.
- Організація ефективної роботи команди: розподіл обов’язків, постановка цілей, контроль результатів.
- Підбір, адаптація, навчання та оцінка підлеглого персоналу.
- Контроль роботи торговельних представників і розвиток клієнтської мережі.
- Проведення переговорів із клієнтами та підтримка їх лояльності.
- Забезпечення підрозділу необхідними ресурсами в межах бюджету.
- Контроль збереження матеріальних цінностей та дотримання внутрішніх стандартів компанії.
- Взаємодія з іншими підрозділами (бухгалтерія, склад тощо).
- Регулярна звітність перед керівництвом.
Вимоги компанії:
- Повна вища освіта/середня спеціальна.
- Досвід роботи керівником підрозділу — не менше 3 років (бажано у сфері автозапчастин або дистрибуції).
- Глибоке розуміння будови автомобіля та категорій автозапчастин.
- Знання технічної довідкової літератури.
- Володіння програмами: Microsoft Excel, Word, PowerPoint, Power BI, eCat.
- Знання законодавства та стандартів у межах посадових обов’язків.
- Компанія шукає кандидата, який відповідає наступним корпоративним компетенціям: надихає колег, орієнтований на результат, демонструє експертність, ефективно комунікує, продуктивно працює в команді, націлений на розвиток.
Компанія пропонує:
- Конкурентну заробітну плату (ставка + бонуси за результат) зі щорічною індексацією.
- Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії.
- Оплачувані лікарняні та оплачувану щорічну відпустку (24 календарних дні).
- Добровільне медичне страхування (після проходження випробувального періоду).
- Корпоративний транспорт (після проходження випробувального періоду).
- Роботу в стабільній компанії, що активно розвивається.
- Професійну команду та підтримку керівництва.
- Подарунки працівникам та їх дітям з нагоди новорічних свят.
Надсилайте резюме із зазначенням бажаного рівня доходу. Будемо раді бачити у команді професіонала, який готовий розвивати бізнес та досягати амбітних результатів разом із нами!